Projektmanager & Agile Coach (m/w/d)

Rheinmetall IT Solutions GmbH in Düsseldorf, Bremen

Ref.-Nr.: DE10354

Anstellungsart: Vollzeit

Vertragsart: Unbefristeter Vertrag

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Unterstützung bei der Entwicklung von Standards für das IT-Projektmanagement (klassisch und agil)
Entwicklung und Umsetzung eines Innovationsprozesses für IT- und Digitalisierungsthemen
Übergreifende Unterstützung thematisch angrenzender Bereiche
Coaching und Begleitung von Projektteams bei der Umsetzung ihrer Vorhaben
Identifikation von Coaching-Bedarfen und Optimierungspotential
Generierung von Multiplikatoren für agile (Innovations-) und Projektmanagementmethoden bei Rheinmetall
Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Abteilung "Innovation and Digitalization Services"

Die Position kann an den Standorten Düsseldorf und Bremen besetzt werden.

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Technologiemanagement oder ähnliche Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung als Projektmanager mit klassischen als auch agilen Methoden
Kenntnisse agiler Innovationsmethoden wie Lean Startup, Design Thinking oder Value Proposition Canvas
Coaching Erfahrung für agile Methoden
Erste Erfahrung im Change Management
Praktische Erfahrung in der Adoption agiler Methoden in einem Konzern
Zertifizierung bspw. IPMA, PMI, Prince 2 oder Scrum wünschenswert
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ausgeprägte Überzeugungs- und Kommunikationsfähigkeit
Strukturierte Arbeitsweise und Durchhaltevermögen

Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unseren Standorten bieten wir in Ihnen:

Mitarbeitererfolgsbeteiligung
Attraktive Vergütung
Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Fitness- und Gesundheitsangebote
Bike Leasing
Corporate Benefits Plattform
Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. SAP-Schulungen, ITIL-Zertifizierungen in der Rheinmetall Academy
Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Sherin Schümchen

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.

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