
Projekteinkäufer CTT (m/w/d)
Rheinmetall MAN Military Vehicles Österreich GesmbH in Wien
Ref. no.: AT00850
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
- Kaufmännischer Ansprechpartner (m/w/d) für alle internen Fachbereiche im Rahmen des US-amerikanischen Projektes „CTT“
- Beschaffungsplanung und -steuerung von Prototypenfahrzeugen und weiterführende Serienreifmachung der Entwicklungspakete
- Begleiten des Fahrzeuganlaufs im Rahmen des USA-Projektes
- Aufbau und Priorisierung von Beschaffungspaketen nach kaufmännischen Kriterien (beispielsweise anhand der Erstbeschaffungszeiten, aktuellen Markteinflüssen, sich ändernden Projektplänen, etc.)
- Sicherstellung von klaren Informationsgrenzen zwischen Wien und Partnern in den USA im Rahmen der Beschaffungstätigkeiten (IP-Rechte, Exportkontrolle, Dual Use, Wettbewerbsvorteil, etc.)
- Berücksichtigung von Zielkostenvorgaben und aktives Einbringen von Kostenreduzierungsmaßnahmen durch Partner aus dem Value Engineering oder den Suppliern
- Intensive Zusammenarbeit mit Projekt- und strategischem Einkauf im Rahmen des Auftragsgewinnungsprozesses
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Projektmanagement, Materialmanagement oder Wirtschaftsingenieurwesen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Beschaffungsbereich mit Matrixorganisation
- Sehr gute Kenntnisse im Bereich Fahrzeugtechnik und Maschinenbau
- Sehr gut strukturierte Denkweise sowie gutes Abstraktionsvermögen
- Routinierter Umgang mit den gängingen MS Office-Anwendungen (insbesondere Excel)
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermöge sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Das Mindestgehalt für diese Position bezogen auf die Erfüllung der angeführten Anforderungen beträgt € 4.269,07 brutto monatlich bezogen auf Vollzeitbeschäftigung (Kollektivvertrag für Fahrzeugindustrie). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Möglichkeit einer Überzahlung. Darüber hinaus bieten wir eine Vielfalt an Benefits für Mitarbeiter.
- Rheinmetall Academy und viele weitere fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung
- Paten- und Einarbeitungsprogramm ab dem ersten Arbeitstag
- Gesundheitsmanagement, Betriebsärztlicher Dienst
- Konzerninterne Benefits und Sozialleistungen
- Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle
- Firmenevents
- Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie Mobilitätsinitiative
Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Bellatrix Jansson
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.