Technischer Trainer / Trainingsentwickler (m/w/d)

• Entwicklung und Erstellung von Schulungen, Konzepten und E-Learnings sowie deren kontinuierliche Verbesserung und Aktualisierung
• Durchführung von weltweiten technischen Trainings und Messen
• Vorbereitung und Durchführung von AU-Schulungen
• Technische Beratung kaufmännisch und technisch weltweit sowie Unterstützung des Kunden vor Ort
• Eigenverantwortliche Identifizierung von möglichen Produktneuaufnahmen, Entwicklungen und Trends
• Mitwirkung bei der Entwicklung und Erstellung von Content (Video, Flyer, e-Learnings etc.)

• Erfolgreich abgeschlossene Kfz-Meisterausbildung (Mechaniker-/Elektriker-/Techniker Meister) (m/w/d) oder abgeschlossenes technisches Studium mit mehrjähriger Berufserfahrung im Automotive-Bereich
• Erfahrungen im Trainingsbereich (Erwachsenenbildung)
• Trainer Zertifizierung wünschenswert
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte interkulturelle Kompetenz und selbstständiger Umgang mit ständig wechselnden Bedingungen
• Die Bereitschaft, eigenverantwortlich Entscheidungen zu treffen
• Hohe Reisebereitschaft

Wir bieten Ihnen einen herausfordernden Arbeitsplatz in einem spannenden und internationalen Zukunftsmarkt. Was Sie mitbringen sollten, sind ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Leistungsbereitschaft. Sie finden bei Rheinmetall Anerkennung, eine attraktive Vergütung und eine sichere sowie langfristige Perspektive. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert. Wir freuen uns auf Ihre Erfahrung und Ihre Expertise, um gemeinsam mit motivierten Kollegen die Zukunft von Mobilität und Sicherheit voranzutreiben.

An unserem Standort in Dormagen bieten wir Ihnen:

• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Fitness- und Gesundheitsangebote
• Corporate Benefits Plattform
• Betriebsrestaurant
• Mitarbeiter-Aktienkaufprogramm
• Mobiles Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung möglich
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Lilli Pasemann

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.