Simulationsingenieur Elektromagnetische Felder (m/w/d)

• Entwicklung und Implementierung mathematischer Modelle komplexer Systeme 
• Durchführung hochpräziser numerischer Simulationen sowie Aufbau und Optimierung anwendungsorientierter Simulationsumgebungen
• Anwendung und Verfeinerung simulationsbasierter Methoden zur Optimierung von Systemen
• Ableitung zielgerichteter Verbesserungspotenziale
• Eigenständige Durchführung sowie Begleitung umfassender EMF-Analysen für komplexe Systeme und Komponenten gemäß den Standards und regulatorischen Anforderungen
• Erstellung fundierter technischer Berichte, Dokumentationen sowie Präsentationen von Analyseergebnissen 
• Konzeption und Umsetzung maßgeschneiderter Maßnahmen zur EMF-Optimierung, darunter innovative Ansätze zur Desensibilisierung und Minderung unerwünschter Kopplungseffekte
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und externen Entwicklungspartnern
• Investigative Arbeiten zur Innovation von neuen Technologien für den militärischen Bereich

• Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Nachrichtentechnik, Hochfrequenztechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Elektromagnetismus
• Tiefgehende theoretische und praktische Expertise im Bereich elektromagnetischer Felder und Wellenausbreitung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Analyse und Optimierung von EMV/EMF-Themen in einem militärischem oder forschungsnahen Umfeld
• Ausgezeichnete Kenntnisse und umfangreiche Erfahrung mit CST Studio Suite und MATLAB
• Zusätzliche Erfahrung in der Anwendung weiterer EM-Simulations-Tools (z.B. HFSS, FEKO) ist von Vorteil 
• Verhandlungssichere Englichkenntnisse in Wort und Schrift 

An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen: 

• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
• Erfolgsbeteiligung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Aktienkaufprogramm
• Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
• Vergünstigtes Deutschlandticket
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Firmenfitness (Hansefit)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
• Bike Leasing
• Corporate Benefits Plattform
• VIVA-Familien-Service
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
• Persönlicher  Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Michaela Neues 

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