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Entwicklungsingenieur Automotive Hardware (m/w/d)

Rheinmetall Landsysteme GmbH in Kiel

N° de réf.:  DE09957

Anstellungsart:  Vollzeit

Vertragsart:  Unbefristeter Vertrag

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Als Entwicklungsingenieur Hardware im Bereich der Verifikation erarbeiten Sie Prüfkonzepte gemäß V-Modell und ISO 26262 / IEC 61508 und sind verantwortlich für die Verifikation von Elektronik-Komponenten und Systemen im Automotive-Umfeld. Zu Ihren Aufgaben zählen

  • Analyse und Abstimmung komplexer technischer Zusammenhänge in der Hardwareentwicklung für Fahrzeugsysteme
  • Konzeption, Planung, Entwicklung und Integration von Prüfumgebungen für Steuergeräte
  • Erstellung von Prüfsoftware in Skript- und Hochsprachen
  • Spezifikation und Durchführung funktionaler Prüfungen mit DOORS
  • Abstimmung mit Entwicklungs- und Qualitätsabteilung
  • Beauftragung und Management von Unterauftragnehmern/Ingenieurdienstleistern zur Bearbeitung von Teilprojekten
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
  • Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium der Fachrichtung
    Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder vergleichbarer Abschluss
  • Gutes technisches Verständnis und Urteilsvermögen
  • Mehrjährige Erfahrung in der Hardware-Entwicklung oder Hardware-Verifikation
  • Erfahrung in methodischer Hardware- oder Systementwicklung
  • Verständliches und präzises Formulieren von Spezifikationen
  • Wünschenswert: Erfahrungen in der Entwicklung sicherheitsrelevanter Baugruppen gemäß ISO 26262 / IEC 61508
  • Projektmanagement-Skills
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

WAS WIR IHNEN BIETEN
An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:
  • Attraktive Vergütung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
  • Erfolgsbeteiligung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Aktienkaufprogramm
  • Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
  • Vergünstigtes Deutschlandticket
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Firmenfitness (Hansefit)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
  • Bike Leasing
  • Corporate Benefits Plattform
  • VIVA-Familien-Service
  • Interne Qualifizierungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Michaela Neues

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.

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Allemagne

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