WOFÜR WIR SIE SUCHEN

  • Eigenverantwortliche Konzeption, Planung und Steuerung von Projekten auf dem Gebiet der technischen Dokumentation im Bereich Marinetechnik
  • In-/ und extern verantwortliche Ansprechperson für Projektbelange
  • Fachliche Führung und Betreuung der jeweiligen Projektteams
  • Erstellung und Steuerung von Arbeitspaketen für interne Mitarbeiter und externe einzubindende Firmen inkl. der Strukturierung und Zuordnung von Basisunterlagen
  • Erstellung von Leistungsbeschreibungen und Kalkulationen für Angebote
  • Einhaltung der geltenden Prozesse, Richtlinien, Verfahrens- und Arbeitsanweisungen
  • Ständige Prüfung und Optimierung von gegebenen Prozessen und Abläufen
  • Teilnahme an Arbeitsgruppen und Tagungen mit dem Ziel vorhandene Dokumentations- und Informationssysteme weiterzuentwickeln und neue System einzuführen

Die Stelle kann alternativ auch an den Standorten Kiel oder Rostock besetzt werden.

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

  • Abgeschlossenes technisches Studium oder eine abgeschlossene technische Ausbildung mit der Weiterbildung zum Techniker
  • Erste Berufserfahrung in der fachlichen Leitung von Projektteams
  • Erfahrung im Umgang mit technischer Dokumentation wünschenswert
  • Erfahrung im Umgang mit Kunden (idealerweise öffentliche Auftraggeber) und in der Steuerung von Unterauftragnehmern von Vorteil
  • Kenntnisse im Bereich (Marine-) Schiffbau sind von Vorteil
  • Erfahrung im Projektmanagement bzw. eine entsprechende Zertifizierung (z. B. GPM, PMI) sind wünschenswert
  • Sichere Deutsch- & Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen ins In- und Ausland

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf ihre Bewerbung freuen wir uns.

WAS WIR IHNEN BIETEN

Wir bieten Ihnen ein kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie herausfordernde und spannende Aufgaben erwarten: innovative Lösungen für die Zukunft der Mobilität und Sicherheit. Als Konzern mit Geschichte und Zukunft bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und die Perspektive, sich langfristig zu entwickeln. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert. Wir freuen uns auf Ihre Erfahrung und Ihre Expertise, um gemeinsam mit motivierten Kollegen die Zukunft von Mobilität und Sicherheit voranzutreiben.

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

  • Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit), auch im mobilen Arbeiten
  • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Das Gefühl eines StartUp-Unternehmens mit den Vorteilen eines Großkonzerns
  • Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
  • Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
  • Die Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. Mitarbeiteraktienkaufprogramm und Rabatte bei zahlreichen Anbietern
  • Kantine für unsere Mitarbeiter
  • Kostenlose Parkmöglichkeiten

WER WIR SIND

Die Division Electronic Solutions der Defence Sparte des Rheinmetall Konzerns bietet als Partner der Streitkräfte und für den Bereich innere Sicherheit ein umfangreiches Portfolio an Flugabwehr-, Aufklärungs- und Feuerleitsystemen bis hin zu anspruchsvollen Simulatoren für die Ausbildung militärischer und ziviler Kunden. Das Spektrum umfasst darüber hinaus die Erstellung komplexer, technischer Publikationen.

Die börsennotierte Rheinmetall Group mit Sitz in Düsseldorf ist der substanzstarke und international erfolgreiche Technologiekonzern für Sicherheit und Mobilität. Die Automotive Sparte nimmt eine weltweite Spitzenposition als Automobilzulieferer ein und ist ein zuverlässiger Entwicklungspartner und Hersteller von Komponenten für heutige und zukünftige Antriebssysteme. Die Defence-Sparte des Konzerns ist als führendes europäisches Systemhaus für Verteidigungstechnik ein zuverlässiger Partner der Streitkräfte.

KONTAKTDETAILS

Zuständige Ansprechpartnerin: Frau Bär

Zentrale Recruiting Hotline:

+ 49 (0) 2131 5350 7667

 

 

 

TOP ARBEITGEBER



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