Werkstudent Digital Onboarding & HR Administration (m/w/d)

• Terminkoordination von Vorstellungsgesprächen / Probearbeiten für unsere Recruiter (m/w/d) und Fachbereiche (m/w/d)
• Neukoordination von Terminen in Abstimmung mit Recruitern (m/w/d) und Fachbereichen (m/w/d)
• Unterstützung der Sachbearbeiter (m/w/d) bei der Koordination des Onboardings neuer Mitarbeiter (m/w/d)
• Unterstützung bei der Pflege der E-Akte von neuen Mitarbeitern (m/w/d) in SAP
• Nachhalten der Dokumente bei Neueintritten / Sicherstellung einer vollständigen Aktenlage

• Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar
• Begeisterung für die Arbeit mit unserem digitalen Onboarding-Tool
• Erfahrung mit der Arbeit in einem Team
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte und ordentliche Arbeitsweise

Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

An unserem Standort in Düsseldorf bieten wir in Ihnen:

• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Fitness- und Gesundheitsangebote
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Benedikt Weber

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.