Senior Manager Business Relations & Program Coordination (m/w/d)

Ein anspruchsvolles und dynamisches Aufgabengebiet, geprägt von Verantwortungsbewusstsein und Engagement, in einem weltweit tätigen und führenden Technologiekonzern für Sicherheit und Mobilität.

• Pflege und Ausbau der Kontakte in den verschiedenen Institutionen der Bundeswehrbeschaffung mit Schwerpunkt CIR, BAAINBw, Verteidigungsministerium und Heer.
• Unterstützung und Koordination der Vertriebsaktivitäten und Kundenkommunikation im Sinne der Unternehmensstrategie.
• Proaktive Identifizierung von Kundenbedürfnissen und Ableitung der daraus notwendigen Business Development Aktivitäten
• Schnittstellenfunktion zur Information und Beratung des Vorstandes in strategischen und operativen Fragestellungen.
• Verfolgung der Leistungen und Meilensteine sowie ggf. zeitgerechte Initiierung von Korrekturmaßnahmen bei laufenden Großprojekten
• Sicherstellung der in- und externen Marketing- und Kommunikationsaktivitäten.
• Vernetzung und Repräsentation in Verbänden und Fachgremien

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieur-, Wirtschafts-, Politik-, oder Kommunikationswissenschaften oder vergleichbar
• Gute Branchenkenntnisse und Kenntnisse im Umgang mit der Bundeswehr (insb. des Cyber- und Informationsraums), der Strukturen und Arbeitsweisen im Bereich der Bundeswehrbeschaffung sowie den Systemen der Bundeswehr. Ein Hintergrund als IT- oder Fernmeldeoffizier ist von Vorteil
• Projekt- und Technikverständnis über die Digitalisierungsprogramme der Bundeswehr
• Gute strategische, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie sicherer Umgang mit verschiedenen Stakeholdern und Charakteren
• Eine hohe Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Eigenverantwortung und -initiative sowie Stressresistenz
• Sehr gute mündliche sowie schriftliche Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch
• Hohe Reisebereitschaft (insb. Inland)

An unserem Standort in Düsseldorf bieten wir Ihnen:

• Mitarbeitererfolgsbeteiligung
• Mobiles Arbeiten
• Flexible Arbeitszeitmodelle sowie VIVA-Familien-Service
• Fitness- und Gesundheitsangebote
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Vanessa Tapken

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.