Exportkontrollbeauftragter F-35 (m/w/d)

Die Rheinmetall Aviation Services GmbH (RAS) ist startbereit für den Eintritt in einen neuen Markt und stellt sich neuen Aufgaben im Luftfahrtbereich! Wir beginnen mit der Produktion von Rumpfmittelteilen (Center Fuselage) für das modernste und leistungsfähigste Kampfflugzeug der Welt, die F-35.

Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Werden Sie Teil unseres Teams und starten Sie mit uns durch!

• Verantwortung für die Gesamtheit aller Exportprozesse, für die Einhaltung der Kontrollvorschriften sowie der Verwaltung von Ausfuhrgenehmigungen
• Regelmäßige Evaluierung der rechtlichen Risiken sowie die Durchführung von Bedarfsanalysen
• Erstellung von Reports in enger Zusammenarbeit mit den Ausfuhrverantwortlichen
• Durchführung des Compliance Screenings
• Unterstützung der Fachabteilung bei Verfahrens- und Arbeitsanweisungen sowie bei Prozessbeschreibungen
• Einsatz in verschiedenen Fachbereichen die an Exportprozessen beteiligt sind
• Aufbau einer Qualifizierungsunterweisung „Exportkontrolle“ und Durchführung von Schulungen

Die Position wird am Standort Düsseldorf oder Bremen beginnen und nach der Fertigstellung des Werks in Weeze fortgesetzt.

• Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium mit technischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise eine Zusatzqualifikation „Exportkontrolle“
• Erfahrung im internationalen Güterverkehr mit gelisteten Gütern
• Kenntnisse im Umgang mit SAP R3/HANA, Business Warehouse sowie MS-Office
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke sowie Freude an Teamarbeit

An unserem Standort in Weeze bieten wir Ihnen:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Aktienkaufprogramm
• 30 Urlaubstage
• Zugang zu den Corporate Benefits
• Deutschlandticket
• Umzugsunterstützung
• Mobiles Arbeiten
• Workation
• VIVA Familienservice
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

Zuständige Ansprechpartnerin:

Özge Demirkaya