ESG Supply Chain Manager (m/w/d)

ESG Supply Chain ist Teil der zentralen Abteilung „RGP-ESG Supply Chain“ und im engen fachübergreifendem Austausch mit den zentralen Bereichen CSR, CSI und den Divisionen bzgl. ESG Supply Chain Themen.

Wir suchen Sie für:

• Einführung und Begleitung von Prozessen
• Entwicklung und Implementierung einer ESG-Strategie (Environmental Social Governance) als Teil des Supply Chains Teams in enger Zusammenarbeit mit weiteren Abteilungen und in Abstimmung mit der Unternehmensführung
• Implementierung von KPI’s & Berichterstattung, um die geforderten ESG Anforderungen der Lieferkette sicherzustellen
• Koordination der ESG-Berichterstattung gemäß CSRD und EU-Taxonomie wie auch redaktionelle Mitarbeit bei der Erstellung des Nachhaltigkeitsberichts

• Erfolgreich Abgeschlossenes Studium im Bereich des Ingenieurs- oder Wirtschaftswissenschaften oder Supply Chain Management
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Einkauf und/oder Supply Chain
• Erfahrung im Bereich Nachhaltigkeitsreporting und gesetzlicher Anforderungen rund um ESG-Themen wie CSRD/ CS3D
• Sicherer Umgang mit MS-Office Package - Schwerpunkt Excel
• Erfahrung in der Führung von cross-funktionalen und internationalen Teams
• Erfahrung in der Berichterstattung sowie Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen für das Management
• Sehr gute Englischkenntnisse sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Die Position ist am Standort Düsseldorf zu besetzen.

Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

An unserem Standort in Düsseldorf bieten wir Ihnen:

• Mitarbeitererfolgsbeteiligung
• Flexible Arbeitszeitmodelle sowie VIVA-Familien-Service
• Fitness- und Gesundheitsangebote
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebliche Altersvorsorge
• Bike Leasing
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Jutta Mekes

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.