![28462](/Jobs/28462/image-thumb__28462__small-stage/MzYyQF9AL2ltYWdlcy83OGMxYzc5NDdiYzQyMTE4MjJhNjg5Y2RmMTBlYTgzMC5qcGc%3D.jpg?1679875908 )
Elektronikingenieur (m/w/d) Schwerpunkt Entwicklung
Rheinmetall Electronics GmbH in Bremen
Ref.-Nr.: DE11126
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
Als Elektronikentwickler (m/w/d) erstellen Sie Spezifikationen für elektronische Baugruppen und Prüfspezifikationen. Sie entwickeln Schaltpläne und Layouts für komplexe Leiterplatten.
Weitere Aufgaben sind:
- Baugruppenübergreifende Betrachtung der Aspekte Kühlung, Schock-Vibrationsfestigkeit, elektromagnetische Verträglichkeit (EMV) und fertigungsgerechte Gestaltung für elektronische Baugruppen
- Betreuung und Durchführung der Leiterplattenentflechtung
- Pflege von entwicklungsbegleitenden Unterlagen
- Erstellung von Fertigungsunterlagen für elektronische Baugruppen und Leiterplatten (Bestückzeichnungen, Leiterplattenzeichnungen)
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik / Elektronik oder vergleichbar
- Erste Berufserfahrung im Bereich Elektronikentwicklung im industriellen Umfeld
- Erfahrung in der Erstellung von Schaltplänen und Layouts für komplexe Leiterplatten
- Gute Kenntnisse im Bereich der einschlägigen Entwicklungstools, z. B. Mentor Graphics oder Spice
- Kenntnisse im Umgang mit SAP
- Erste Praktische Erfahrung in der Inbetriebnahme von elektronischen Baugruppen
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Jobticket und Bike-Leasing
- Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
- Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
- Corporate Benefits Plattform
- Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst
Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Kim Rabe
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.